CHƯƠNG TRÌNH PHÁT TRIỂN GIẢNG VIÊN
THỰC CHIẾN
– cathy mooVậy làm thế nào các cấp lãnh đạo, quản lý và các giảng viên nội bộ có thể làm đúng và làm tốt công việc đào tạo để giúp nhân sự các cấp trong doanh nghiệp được phát triển đúng theo chiến lược của doanh nghiệp? Câu trả lời nằm trong chương trình “Kỹ năng thiết kế và dẫn giảng ”re
Trong môi trường kinh doanh ngày nay với sự cạnh tranh ngày càng khốc liệt, hoạt động đào tạo và huấn luyện nhân viên là hoạt động thiết yếu đối với sự thành công của mọi doanh nghiệp và trong những hoạt động đó, người đảm nhiệm công việc đào tạo đóng một vai trò vô cùng quan trọng
Vậy làm thế nào các cấp lãnh đạo, quản lý và các giảng viên nội bộ có thể làm đúng và làm tốt công việc đào tạo để giúp nhân sự các cấp trong doanh nghiệp được phát triển đúng theo chiến lược của doanh nghiệp? Câu trả lời nằm trong chương trình “Kỹ năng thiết kế và dẫn giảng ”
Những trải nghiệm dù tích cực hay tiêu cực đều giúp chúng ta hiểu hơn một thứ gì đó. Điều bạn cần làm là tự điều chỉnh hành vi của mình sau từng trải nghiệm để tìm được phiên bản tốt hơn của chính mình.
– Hồ Thăng Long –
Người sáng lập nhóm Giải Pháp Đào Tạo